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Ce modèle de lettre est relativement simple: Je, soussigné (NOM ET PRENOM DU SALARIE) demeurant au (ADRESSE) reconnait avoir reçu __________ jeux de __ clés __________ ordinateur portable __________ télécommande de portail __________ télécommande d'alarme de la part de ________ Notez que ce matériel demeure la propriété de l'entreprise: il est convenu que (NOM DU SALARIE) pourra l'utiliser dans son travail et non à d'autres fins. (NOM DU SALARIE) s'engage à restituer l'intégralité des clefs et du matériel lors de la rupture de ses relations contractuelles avec (NOM DE L'ENTREPRISE). En cas de perte ou de détérioration du matériel, (NOM DU SALARIE) pourra être tenu de rembourser à (NOM DE L'ENTREPRISE) la valeur de ce matériel. Date: _____ Signature: _____ Cliquez ici pour télécharger ce modèle de lettre de restitution en PDF Une fois les clefs restituées: l'attestation de restitution Au bout du cheminement, et si tout se passe correctement, votre salarié ou collaborateur vous rend le matériel et les clefs.
Cet article explique comment vous pouvez demander l'attribution ou la restitution d'une unité matérielle sur Youzer. Un utilisateur qui arrive dans une entreprise va nécessairement se voir attribuer un certain nombre d'outils matériels, de même qu'un utilisateur qui part va devoir en restituer. Ce mouvement, en apparence très simple est pourtant source de nombreux quiproquos: pertes, vols, dommages, oublis… Pour clarifier cette situation, Youzer vous aide dans les workflows de demande d'attribution et de restitution de matériel pour avoir un meilleur suivi. Il existe deux parcours possibles pour envoyer une demande d'attribution/récupération de matériel: 1 a – Rendez-vous sur la « Fiche matériel » Accédez tout d'abord à la fiche matériel sur laquelle vous souhaitez effectuer une demande. Cliquez ensuite sur l'action proposée dans la barre d'actions rapides. 1 b – Envoyez la demande d'attribution / récupération ATTRIBUTION Une fois que vous avez cliqué sur « Demander attribution », une fenêtre va apparaître en surimpression.
- [Prénom et nom] [Adresse] [Numéro de téléphone] [Dénomination du garage] À l'attention de [prénom et nom de votre garagiste] [Ville], le [date] Objet: demande de restitution des pièces Lettre recommandée avec AR [Madame/Monsieur], Par la présente, je sollicite la restitution des pièces changées sur [type de véhicule] immatriculé(e) [x] que j'avais déposé(e) dans votre garage le [date]. Les pièces changées sont les suivantes: [indiquez de quelles pièces il s'agit]. Lesdites pièces restant ma propriété, vous êtes tenu(e) de me les remettre, je réitère donc ma demande de restitution et vous prie de les mettre à ma disposition au plus tard le [date]. Dans cette attente, veuillez agréer, [Madame/Monsieur], l'expression de mes salutations distinguées. [Signature]
L'employeur pourra donc demander au salarié de restituer le matériel à cette date. Si le salarié n'adhère pas au CSP et s'il n'est pas dispensé d'exécuter son préavis, il pourra continuer à utiliser le matériel au cours du préavis. Pendant le préavis, le salarié continue en effet à travailler normalement. Il ne devra restituer le matériel qu'à l'issue du préavis. En revanche, en cas de dispense de préavis, le matériel n'aura plus aucune utilité pour le salarié dans la mesure où il ne travaille plus. Dans ce cas, l'employeur pourra donc exiger du salarié qu'il restitue le matériel au jour de la notification de la rupture (Cass. Soc. 24. 01. 1991, N° 89-41. 048). 2. La restitution du matériel à usage professionnel et personnel Si le matériel prêté par l'entreprise était destiné à un usage à la fois professionnel et personnel (par exemple, un véhicule de fonction qui pouvait être utilisé tant pour les déplacements professionnels que pour les déplacements personnels), dans ce cas, le matériel sera considéré comme un avantage en nature (Cass.