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Le talent sera toujours la plus précieuse des valeurs. Vous aimez le contact, vous avez le sens de la relation client et vous souhaitez mettre à profit vos qualités pour faire la différence. Venez nous rejoindre, Otessa vous propose des offres d'emplois qui vous correspondent.
Even if I had to work under pressure sometimes, it was my best and first experience working there. I thank Otessa company for letting me to work in their company. Agent d'accueil (Roissy-en-France (95)) Hôtesse d'accueil Entretien plutôt simple avec présentation en groupe en anglais et également un entretien individuel. En générale une très bonne ambiance, idéal pour les personnes qui veulent travailler en horaires décalés. Cependant la rémunération n'est pas satisfaisante pour le travail apporté, les horaires ( de 5h00 à 23h) et notamment pour un travail à l'aéroport. Il y à également beaucoup de turn-over ( tout les mois) AGENT D'ACCUEIL ET D'ACCOMPAGNEMENT (Roissy-en-France (95)) Aéroport Roissy Charles de Gaulle Des la formation on le dit pour rentrer a l'aéroport c'est facile y rester c'est encore une chose importante. Otessa.fr - Avis clients. Car y a beaucoup de règles a respecter. Que pensez-vous de votre employeur? Aidez les autres chercheurs d'emploi en partageant votre expérience. Questions et réponses 10 questions ont été posées sur l'environnement de travail de l'entreprise OTESSA.
Appel à communications pour OTESSA 2022 L'association OTESSA est heureuse de vous annoncer l'appel à propositions pour sa conférence annuelle #OTESSA22 (en ligne), qui aura lieu du 16 au 19 mai 2022 dans le cadre du Congrès de la Fédération des Sciences Humaines. (Le Congrès de la Fédération des Sciences Humaines est une "méta-conférence" qui facilite la tenue des nombreuses conférences de ses associations. Explorez la liste des associations membres de la Fédération car vous pourriez assister ou présenter des communications dans d'autres conférences d'associations en parallèle avec OTESSA. À la fin de cet appel, voyez aussi nos ententes de réciprocité avec d'autres associations à ce sujet. ) OTESSA invite chaleureusement les chercheurs, concepteurs, innovateurs et praticiens de toutes les disciplines et de tous les contextes qui explorent le rôle des technologies ouvertes et numériques en éducation, dans la société et dans l'avancement des savoirs à participer à cette conférence. Otessa site du personnel du. Thème du Congrès 2022: Transitions Thème d'OTESSA 2022: Changements Critiques Dans le cadre du Congrès, la conférence OTESSA encourage les chercheurs et les praticiens à se réunir pour discuter des complexités que la technologie et les pratiques éducatives ouvertes soulèvent pour l'éducation, la société et la recherche, ainsi que pour établir de nouvelles connexions et collaborations entre chercheurs et praticiens de la conférence.
Cette période de référence n'est pas modifiée par le présent accord. Sont ainsi visés par le présent accord les congés payés acquis du 1er janvier 2019 au 31 décembre 2019 ainsi que le solde éventuel de congés payés acquis les années précédentes. ARTICLE 3. Weißenburg-Gunzenhausen: amabilité du personnel dans les stations de ski. MESURES EXCEPTIONNELLES RELATIVES A LA PRISE DES CONGES PAYES EN RAISON DE L'EPIDEMIE covid-19 o Article 3. 1: Fixation des congés payés Les parties conviennent que la Direction a la possibilité de fixer la prise de jours de congés définis à l'article 2 du présent accord. Il est convenu que le nombre de jours de congés payés pouvant être imposés par la Direction est au plus égal à 5 jours ouvrés, ceci étant un maximum. Ainsi, la période de congés payés imposés par la Direction à l'ensemble du personnel est déterminée comme suit pour l'ensemble du personnel visé à l'article 1er du présent accord: ❖ Du 06 avril 2020 au 10 avril 2020. Il est précisé que l'accord du salarié ne sera pas requis. Le salarié ne pourra pas non plus prétendre à l'attribution de jours de congés supplémentaires, la prise des jours de congés payés imposés sur la période ne donnant pas lieu à l'octroi de congés de fractionnement.
Publié le: 11 avril 2022 à 19h37 1603. 15 + primes + pass restaurant + mutuelle. Alors n'hésitez plus et venez nous rejoindre. Vous avez un sens inné du service et de la relation client. 26 mars 2022 à 15h38 OTESSA recherche ses futurs collaborateurs pour renseigner, orienter et diriger les passagers dans le secteur aérien sur l'aéroport de Roissy Charles de… 1 mars 2022 à 16h50 Otessa recherche ses futur(e)s collaborateurs pour intervenir sur les nombreux événement de la saison 2022 Pour ces missions d'exceptions, vous devrez avoir… 15 février 2022 à 15h18 OTESSA recherche sa/son futur. e hô d'accueil. Vous serez affecté a un de nos sites (Paris/IDF) Vous aurez en charge: L'accueil des visiteurs L'édition… 15 février 2022 à 9h36 Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de l'accueil et/ou de la relation client. OTESSA recherche sa/son futur. Offre d'emploi AGENT D'ACCUEIL AEROPORTUAIRE ROISSY CHARLES DE GAULLE (HF), Roissy-en-France, France - Ile-de-France, OTESSA | Aerocontact. e hô d'accueil. 31 décembre 2021 à 19h39 Alors n'hésitez plus et venez nous rejoindre. Travail le weekend et jour fériés.