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Le BM est délivré par les chambres de métiers. Il se prépare en 2 ans. Conditions d'accès: il faut avoir au moins 19 ans et être titulaire du BP ou justifier de 5 ans d'activité professionnelle BTS métiers de la coiffure (après un bac orienté scientifique et technique, après le BP) Pour devenir manager de salon ou monter sa propre affaire, le BP coiffure, le BM coiffeur ou le BTS métiers de la coiffure sont indispensables. A noter également l'existence du CQP responsable de salon de coiffure, accessible après 3 ans d'expérience dans la coiffure. Salaires Un débutant gagne le S. M. I. C. Les employés peuvent aussi toucher un intéressement au chiffre d'affaires. Après de l'expérience professionnelle le salaire mensuel brut peut s'élever à 1 800 €. Les pourboires sont fréquents dans ce métier. Postes de travail pour coiffeur | Équipements pour coiffeurs | Archiproducts. Evolutions de carrière Dans un salon de coiffure, il existe plusieurs niveaux de qualification et/ou spécialités: assistant coiffeur, coiffeur pour dames, coiffeur mixte, coloriste, permanentiste. Il peut également proposer un service de manucure.
Alors privilégiez nos modèles haut de gamme… et adoptez l'excellence avec le VANADI, qui accueillera jusqu'à quatre clients en même temps, ou le bluffant KEIRA, une coiffeuse qui intègre un splendide miroir déco. Vous avez des questions sur l'un de ces produits? MY SALON DE COIFFURE vous répond et vous renseigne au 04 37 70 69 73. Poste de coiffure pour hommes. Notez que nous pouvons installer nos articles directement dans votre salon.
Bref, vous aurez peu de contrôle, voire aucun, même si les free-lances opèrent au sein de votre salon. Autre inconvénient: ne négligez pas le risque de détournement de clientèle. C'est un risque permanent, même avec du personnel salarié. Mais votre indépendant possède déjà sa propre structure. Il a donc plus de facilité pour séduire vos clients. Pensez donc à protéger l'accès à votre base de données. Pour autant, faire appel à des free-lances comporte aussi des avantages pour votre activité! Ils vous reviendront beaucoup moins chers qu'un employé. Poste de coiffure afro. Pas de charges patronales, pas de congés payés, pas d'indemnités maladie, ni frais de mutuelle. De plus, en tant qu'indépendants, ils ne bénéficieront pas des avantages fournis par le droit du travail. Conseil: si vous êtes un petit salon qui démarre, la location de fauteuil peut se révéler une bonne solution intermédiaire, surtout si vous trouvez un spécialiste d'une technique que vous ne maitrisez pas et que vous désirez proposer à votre clientèle.