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Le numéro 128 de Relief, le journal trimestriel des locataires est disponible. Continuer la lecture Relief #128, le journal trimestriel des locataires est disponible. Accueil Actis Adaptation des horaires face à la recrudescence de l'épidémie de Covid-19. Modification horaires d'ouverture de vos agences Actis Le numéro 127 de Relief, le journal trimestriel des locataires est disponible. Relief #127, le journal trimestriel des locataires est disponible. Horaires exceptionnels 24 et 31 décembre Horaires 24 et 31 décembre Le numéro 126 de Relief, le journal trimestriel des locataires est disponible. Au sommaire de ce numéro: Repères: l'Atelier de la Villeneuve Relief #126, le journal trimestriel des locataires est disponible. Actis mène depuis l'automne 2020 une grande campagne de prévention contre les risques incendie. Prévention incendie dans l'habitat – Vidéo des pompiers juniors Actis et l'USH se mobilise pour vous informer. ACTIS - ACTEUR DE L'IMMOBILIER SOCIAL | L'Union sociale pour l'habitat. Information Vaccin Covid-19 Le numéro 125 de Relief, le journal trimestriel des locataires est disponible.
Rendez-vous dans la rubrique Nos ateliers pour en savoir plus. En complément, et si vous ne pouvez pas vous y rendre, retrouvez ici nos fiches pratiques et tutos vidéo pour vous aider au quotidien: Vous souhaitez réaliser des travaux d'embellissement dans votre logement? Avant toute chose, assurez-vous de respecter quelques règles détaillées dans notre fiche 'Les travaux' et informer votre agence. Si votre demande concerne un besoin d'adaptation spécifique (personnes à mobilité réduite, handicapée ou personnes âgées de plus de 65 ans), faites-en la demande par courrier adressée à votre agence de proximité. Actis espace locataire et. Bien vieillir dans son habitat constitue un enjeu sociétal majeur des décennies à venir. Plus de 90% des personnes âgées souhaitent vieillir chez elles, le logement est donc une question prédominante pour nos aînés. e. s. Cette préoccupation est celle des familles, des aidants et des pouvoirs publics. Actis, acteur engagé et solidaire, s'investit et mobilise ses équipes pour accompagner les locataires en leur proposant des solutions adaptées à la diversité des situations: visites à domicile d'un ergothérapeute, programme de travaux d'adaptation du logement pour le maintien à domicile (dans la limite du budget dédié, en fonction des préconisations de l'ergothérapeute et des contraintes techniques liées au logement), ateliers conviviaux pour mieux vivre chez soi (prévention des risques domestiques, accès aux droits, initiation à l'informatique…)
Sur le volet partenariat externe -Participe activement aux commissions partenariales du type CCAPEX et commissions d'impayé de loyers: envoi des dossiers, échanges avec les partenaires sociaux en vue du traitement de la dette locative et/ou de la mise en place de mesures d'accompagnement social. -Se positionne en binôme avec le CESF en tant que référent des dossiers sur son secteur pour favorise la création de lien partenariaux nouveaux en interne comme en externe. Locataires -. COMPETENCES TECHNIQUES et QUALITES REQUISES · Bac + 2/3 en droit minimum ou expérience significative dans le domaine du logement social · Maîtrise des procédures contentieuses et voies d'exécutions. · Expérience en contentieux locatif · Connaissance des dispositifs d'accompagnements sociaux. · Maîtrise de la bureautique (Word, Excel), Internet · Capacité d'analyse et de synthèse. · Aptitude relationnelle forte, qualité d'écoute, goût pour la négociation. · Capacité à travailler en équipe et à animer un réseau de partenaires internes et externes.
En remplissant ce formulaire, nous vérifions vos informations d'inscription. Dossier de facturation Adresse mail Après vérification de vos données, un courrier électronique vous sera envoyé vous indiquant les étapes à suivre pour terminer la réinitialisation de votre identifiant et mot de passe. Code sécurité Veuillez saisir les caractères que vous lisez Les champs marqués d'une étoile sont obligatoires
Sur le volet administratif -Crée les commandes afférentes au procédures engagées, et prendre part à la gestion budgétaire globale du service en effectuant le suivi régulier des bons de commande en lien avec le/la secrétaire assistante du service. -Dès lors qu'un locataire est en dette, Garantit le suivi administratif du dossier: déclaration impayé CAF et suivi des plans, déclaration de créance et suivi des dossiers de surendettement, gestion des états de dette, suivi des mandats de prélèvements en lien avec le/la secrétaire assistante, suivi des demandes de remises de frais de procédures ou de dette en lien avec la/le responsable hiérarchique, suivi des garanties financières en lien avec le chargé de contentieux spécialisé, et suivi des modifications juridiques liées aux avenants. CHARGE(E) DE CONTENTIEUX H / F - Actis. -Analyse les différents indicateurs de gestion contentieuse (tableaux de bord, listing mensuel…) et proposer les actions d'amélioration à mettre en œuvre à la/le responsable hiérarchique. -Prépare les dossiers complets des occupants sans droit ni titre présentés à la Commission de Gestion sociale.